球迷论坛007,新球探论坛,

 找回密码
 立即注册

QQ登录

只需一步,快速开始













楼主: 西北逐浪客
打印 上一主题 下一主题

[走地] 俄青聯 18:00 46' FK烏法青年隊 3-1 湯斯克青年隊2 3-1

[复制链接]

0

精华

338

帖子

5041

金钱

论坛老鸟(VIP) nowba007.com

Rank: 12Rank: 12Rank: 12

积分
5384
51#
发表于 2016-12-4 22:56:15 | 只看该作者
南非甲我没有盘~~~~~~~杀这个意丙的

0

精华

284

帖子

1411

金钱

黄金右脚 nowba007.com

Rank: 8Rank: 8

积分
1695
52#
发表于 2016-12-4 22:57:20 来自手机 | 只看该作者
没看到楼主再来个
头像被屏蔽

0

精华

312

帖子

2722

金钱

禁止访问

积分
3039
53#
发表于 2016-12-4 23:16:04 | 只看该作者
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽

0

精华

291

帖子

795

金钱

论坛老鸟(VIP) nowba007.com

Rank: 12Rank: 12Rank: 12

积分
4157

验明真身旧坛元老

54#
 楼主| 发表于 2016-12-4 23:18:59 | 只看该作者
意丙1B        21:30        完        5法諾        0-1        威尼斯2
一只小鸟落下水了
只有忍受了别人忍受不了的孤独,才能收获别人无法收获的成功。

0

精华

69

帖子

702

金钱

足球专家 nowba007.com

Rank: 4

积分
771
55#
发表于 2016-12-4 23:19:31 来自手机 | 只看该作者
喵那个咪得,愣是不进,继续顶楼主出水。
56#
发表于 2016-12-4 23:26:50 来自手机 | 只看该作者
顶楼主继续带队

0

精华

291

帖子

795

金钱

论坛老鸟(VIP) nowba007.com

Rank: 12Rank: 12Rank: 12

积分
4157

验明真身旧坛元老

57#
 楼主| 发表于 2016-12-5 00:16:03 | 只看该作者
希臘超        23:15        中        2薩丁        3-0        卓普利斯1
上半三个,下半总要进吧
蒙点中场大四玩玩
只有忍受了别人忍受不了的孤独,才能收获别人无法收获的成功。

0

精华

291

帖子

795

金钱

论坛老鸟(VIP) nowba007.com

Rank: 12Rank: 12Rank: 12

积分
4157

验明真身旧坛元老

58#
 楼主| 发表于 2016-12-5 00:28:14 | 只看该作者
希臘超        23:15        53'        2薩丁        3-1        卓普利斯1        3-0        1-1        3-2        0-5          析 欧       
 
叫胡
继续追,叫胡多少追多少
只有忍受了别人忍受不了的孤独,才能收获别人无法收获的成功。

0

精华

3370

帖子

1万

金钱

名誉主席 nowba007.com

积分
22098

阿根廷活跃用户塞尔维亚新坛死粉法国活跃用户国际米兰验明真身旧坛元老

59#
发表于 2016-12-5 00:30:11 来自手机 | 只看该作者
好久沒见人了,楼主,回来晚了前面没跟到。

0

精华

291

帖子

795

金钱

论坛老鸟(VIP) nowba007.com

Rank: 12Rank: 12Rank: 12

积分
4157

验明真身旧坛元老

60#
 楼主| 发表于 2016-12-5 00:32:31 | 只看该作者
ad568h 发表于 2016-12-5 00:30
好久沒见人了,楼主,回来晚了前面没跟到。

呵呵,好久不见,最近好吗
只有忍受了别人忍受不了的孤独,才能收获别人无法收获的成功。
您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

QQ|球迷论坛007|足球比分|手机版|小黑屋|关于本站|球迷论坛007、新球探社区,球探论坛,足球社区、篮球论坛、足球论坛、篮球社区、球探论坛

GMT+8, 2025-11-22 06:53 , Processed in 0.038807 second(s), 27 queries .

Powered by Discuz! X3.2

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表